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友好团队合作户外拓展训练参考方案
古人云:人心齐,泰山移。我们也常说:“团结就是力量”。在市场经济转轨和参与国际竞争的大背景下,弘扬团结协作精神对于建设好一个组织、一个企业仍然具有极其重要的意义。在AFT艾飞特户外深圳拓展培训的训练场上,在广阔的大自然当中,通过友好团队合作户外拓展培训课程,让学员在轻松和充满挑战的氛围中塑造团队精神。
拓展培训方案
拓展培训目的
1,让团队成员清晰个人目标并与企业愿景有效结合,形成强大合力 
2,提高沟通效能,跨越及克服变革后的不适应性 
3,激励士气、端正态度、增强团队凝聚力 
4,提倡沟通与协作,打造团队合作基础 
5,增强部门协同配合的效率 
拓展训练行程安排
08:00-09:00    出发到基地
09:00-10:30    项目:导入、破冰、建立团队(队名、队旗、口号、队歌)
10:30-12:00    拓展项目:孤岛求生、盲人方阵
12:00-13:30    午餐休息时间
13:30-14:00    午后热身项目:传真机
14:00-15:00    拓展项目:信任背摔
15:00-16:00    拓展项目:七巧板
16:30-17:00    拓展项目:毕业墙
17:00-17:30    活动总结,大团队的意识
17:30-18:30    返程
拓展培训项目介绍
破冰、热身
 培训目标:
---确立团队、确定目标,活跃团队氛围,提高积极参与性
---建立团队机制,明确团队纪律, 迅速形成团队意识
---学习心态的调整,以空杯、平等、理性的心态吸收培训及教育意义
---形成团队成员的基本价值观,调动团队成员的荣誉感与归属感
项目介绍:
---讲述拓展训练的内容及意义,以及良好的心理素质和积极进取的人生态度对成功的重要作用,同时激发学员的参与热情,形成欢快热烈的良好氛围
---制定队名、队歌、队训、队徽,选出队长
---各组展示:通过分组形式,迅速建立沟通环境,初步形成团队气氛                                       
---自我介绍:12-17人组成一队,以独特的方式进行自我介绍,加速了解
孤岛求生
培训目标:
---站在不同的角度来观察和分析公司各部门和各管理层次间的现象,增强同事间相互理解
---提高认识,领导的决策必须是清晰、准确的,利用有效的管理手段可以提高生产力
---同理心沟通技巧---换位思维法等
项目介绍:
---设置不同特点和功能的三个小组,共同进行特定的工作模拟演示
盲人方阵
培训目标:
---高效有序的沟通对团队至关重要
---学会倾听,学习在困难和挑战面前保持清醒和冷静的头脑
---改善沟通技巧,学习运用多种沟通方式与人交流
---树立队员的责任心,倡导主动沟通,达到最佳沟通效果
---建立开放的交流环境,体会集思广益的价值
项目介绍:
---用教练给的绳索围成一个面积最大的正方形;看似简单吧?但是人们却往往在自以为轻而易举的事情面前举步维艰……
信任背摔
培训目标:
----信任练习;信任对个人、团体和企业带来的收益;沟通是需要说出来的
----建立团队成员之间相互信任的基础
----通过身体接触,打破人与人之间的隔膜,尽快的进入情景
----学习换位思考
----挑战自我,提高心理素质,战胜恐惧
----规范自我行为同社会和集体利益的关系
项目介绍:
----参训学员依次从高1.5米的背摔台上直身向后倒下,其他学员在背摔台下平伸双臂做保护
七巧板
培训目标:
----培养团队成员主动沟通意识,体验有效的沟通渠道和沟通方法--资源的共享及合理利用
----强调团队的信息与资源共享,通过加强资源的合理配置来提高整体价值
----体会团队之间加强合作的重要性,合理处理竞争关系,实现良性循环
----培养市场开拓意识,更新产品创新观念
---培养学员科学系统的思维方式,增强全局观念
----体会不同的领导风格对于团队完成任务的影响和重要作用
---成功功项目管理
项目介绍:
---一个团队分成七个工作组,模拟企业中不同部门或者各个分支机构,通过团队完成一系列复杂的任务,体验沟通,团队合作,信息共享,资源配置,创新观念,高效思维,领导风格,科学决策等管理主题,系统整合团队。七巧板为培训道具,变幻无穷,寓教于乐,带给学员无限体验的空间。
毕业墙
培训目标:
----团队气氛达到高潮
----人力资源的合理分配、运用
----创造性的思维;激进的想法不一定是坏想法
----培养团结一致、密切配合、战胜困难的团队精神 
项目介绍: 
----全队所有成员在规定的时间内翻越一面高达4..5米的光滑墙面,在此过程中,大家不能借助任何外界的工具,包括:衣服、皮带、绳子等。所能用的资源只有每个人的身体

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